0 Panier
GBP (par défaut)
  • EUR
Réflexion

Rencontrez l'équipe – Lucy Jacobs

Nous discutons avec Lucy Jacobs de son arrivée au sein de l'équipe Oliver Wight EAME.

Depuis combien de temps travaillez-vous pour Oliver Wight ?

Six mois, même si j'ai travaillé pendant 12 ans en étroite collaboration avec l'équipe d'Oliver Wight.

 

Parlez-nous de vous : en quoi consiste votre travail quotidien chez Oliver Wight ?

Soutenir les entreprises par le biais de diagnostics, d'animations pédagogiques, d'ateliers ou de coaching. Cela implique également de mener des recherches sur les meilleures pratiques actuelles dans le secteur et de développer des idées.

 

Que faisiez-vous avant de rejoindre l'équipe EAME ?

J'ai mené une longue carrière dans le monde de l'entreprise chez Cummins, Pfizer et, au départ, Shepherd Neame, une brasserie britannique. Dans le cadre de mon dernier poste, j'ai dirigé la transformation de la chaîne d'approvisionnement d'un réseau de distribution mondial. Auparavant, j'avais occupé plusieurs postes à responsabilité dans le cadre de programmes de déploiement de la planification commerciale intégrée à l'échelle mondiale et multi-divisionnelle. Après l'université, j'ai obtenu mon diplôme de comptable et j'ai travaillé pendant sept ans dans le domaine de la finance, avant de m'orienter vers la chaîne d'approvisionnement et des postes de direction plus généraux.

 

Quels sont les trois mots qui vous décrivent le mieux ?

Énergique, courageux, stratégique.

 

Quelle est votre idée d'un lieu de travail utopique ?

Un espace de travail diversifié et créatif où chacun peut s'exprimer librement, où l'équipe est valorisée et où chacun ressent un fort sentiment d'utilité dans le travail qu'il accomplit.

 

Et quel est le meilleur conseil qu'on vous ait jamais donné ?

Eh bien, j'en ai trois :

1. Vous avez deux oreilles et une bouche pour une bonne raison.

2. Lorsque vous êtes perdu oubloqué, continuez simplement à faire une petite chose positive et la situation dans son ensemble commencera à se clarifier.

3. « Faites de votre mieux jusqu'à ce que vous en sachiez davantage. Puis, lorsque vous en saurez davantage, faites mieux » – Maya Angelou nous rappelle que peu importe où nous en sommes dans notre parcours d'apprentissage, tout va bien.

 

Quels sont vos centres d'intérêt en dehors du travail ?

J'adore passer du temps avec ma famille, que ce soit en vacances, à la plage, en promenade ou simplement à flâner. J'aime lire, les arts et le théâtre. Je suis également fan du club de rugby Harlequins Rugby Union.

 

Tu es un animal pendant une journée – lequel es-tu et pourquoi ?

Ce serait formidable d'avoir l'exaltation et la perspective d'un aigle, tout en gagnant du temps sur les trajets.

 

Enfin, qu'appréciez-vous le plus dans votre travail chez Oliver Wight ?

Je suis un coach passionné et j'adore m'investir dans le développement personnel, mais au final, ce qui compte vraiment, c'est le processus qui consiste à travailler avec des entreprises et à mettre à profit mon sens des affaires, ma créativité et ma perspicacité pour ensuite voir les résultats se traduire dans les chiffres.

Informations connexes

Réflexion

Rencontrez l'équipe – Ben Collins

Après une carrière enrichissante au sein de certaines des plus grandes entreprises et marques mondiales, où il a occupé divers postes commerciaux, découvrez notre nouveau partenaire, Ben Collins.
Ben Collins

Ben Collins

Partenaire

Réflexion

Rencontrez l'équipe – Birgit Breitschuh

Nous discutons avec Birgit de sa vie avant de rejoindre Oliver Wight et de sa plus grande réussite.
Birgit Breitschuh

Birgit Breitschuh

Associé et directeur de l'exploitation

Réflexion

Rencontrez l'équipe – Dawn Howarth

Après avoir travaillé pendant 20 ans dans l'industrie chimique, Dawn aide désormais les clients d'Oliver Wight à atteindre une réussite durable. Elle consacre également son temps libre au jardinage. Pour en savoir plus sur Dawn, consultez notre blog.
Dawn Howarth

Dawn Howarth

Partenaire

 
 
 
 
Contact

Prêt à discuter ?

Si vous cherchez à améliorer les performances, renforcer l'alignement et créer un changement durable au sein de votre organisation, nous sommes là pour vous aider.

 

Inscrivez-vous à notre newsletter

Inscrivez-vous à notre newsletter pour recevoir des mises à jour, des informations et des actualités directement dans votre boîte mail.